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赴港生子有哪些好处和坏处

2016-07-29

由于内地居民在香港所生婴儿,该婴儿既有香港永久居民身份,因而吸引不少内地孕妇到港分娩,那么,赴港生子有哪些好处和坏处呢?下面就一起来看看赴港生子的利弊介绍。

 赴港生子有哪些好处和坏处1

赴港生子有哪些好处1、自由的出入境管理:持香港特区护照可免签证进入全球120多个国家和地区,其中包括英国、加拿大、意大利、法国等欧美发达国家,轻松进入欧美等国留学与做生意;香港公民移民第三国非常容易。持有香港护照的香港居民如果要移民去第三国将是件非常容易的事情。加拿大、新西兰等英联邦成员国给与非常宽松的移民条件。持有香港护照的香港居民出入美国也同样非常方便,美国领事馆给予宽松、快捷的签证政策。

2、高素质和世界承认的学历:香港的学校一直沿用西方的教育模式,学校实施中英文双语教育,学生从幼稚园已经开始学习英文。各大学府林立,其中香港大学、香港城市大学、香港中文大学等学府教育素质均得到世界公认。香港实行九年中英文免费义务教育,学生每学期仅需缴纳书杂费便可就读香港中小学。

3、国内名牌学校免试就读:香港籍宝宝在内地可免试进入最好的小学中学大学。香港籍宝宝在内地各城市可以免试进入最好的名牌小学中学国际班接受最好的双语教育。可以低分进入清华北大等国内著名大学,也可以选择就读香港大学,还可以直接考美国的大学。

4、优越的社会福利:香港的医疗保障制度和社会保障制度系统完善,公立医院对广大市民开放,门诊和住院费全免。在成为永久居民后,还享有失业救济金、退休金和老人生活金等社会福利。

5、宽松的人口政策:香港政府从未制定限制生育政策,只要合法居留,孕妇在香港生育,小孩出生后立即获得香港永久身份,并享受香港的儿童福利。准备生2个以上宝宝的妈妈们,在香港分娩便无后顾之忧。

6、100%的就业率:香港大学生就业率为100%,平均月薪达到1.2万港币。2005年香港拥有340万就业机会,劳动人口就业率达到 95%。2005年香港月平均工资为11400港币,2005年香港大学毕业生就业率为100%,平均月薪达到1.2万港币,而且毕业后每年加薪幅度超过 15%。

7、精湛的医疗:100%的就业率总而言之,对于待产的妈妈,您将享受到专业的产科医生的照料、他们精湛的医术和友善的服务态度,减轻产前或生产之疑虑或担忧。 对于宝宝,他们将得到周到的、充满爱心之专业护理。让宝宝快乐地迎接生命的开始。

8、亲人出入自由:亲人三个月多次往返,出入自由。父母将来移民香港享有香港福利。

赴港生子的弊端1、香港身份内地生活诸多不便

家长需要考虑成熟,不然赴港产子将来会为孩子在内地发展带来诸多的不便。首先,孩子不能获得内地户口、学籍,不能参加高考和公务员考试这两个最大的考试;其次,孩子在继承遗产和注册结婚上也将有诸多不便;再者,孩子将来购买A股股票和境内登记注册公司也会受到颇多限制;最后,香港是低税收地区,是吸引投资者去赚钱而不是养老的地区,其养老和医疗保障远不如加拿大和澳大利亚等移民目的地诱人。家长在考虑将孩子“送出去”的时候,应深思熟虑。

赴港生子有哪些好处和坏处2

2、享12年免费教育?——其实花费更高

如果是中等收入的家庭赴港产子,未来孩子的教育成本可能非常高。由于孩子不拥有广州市户口,所以如果在广州读书,需要交纳高昂的捐资助学费借读”;如果是从小赴港读书,家长则需要在香港租公寓陪读,花费可能更高。

与花费相比,一个更棘手的问题是内地父母赴港陪读难以获得探亲签注。美联华广移民总经理唐辉宇介绍,内地赴港探亲签注一般是发给探望老人、配偶这两种关系,内地父母将来难以在香港长期逗留。广州居民自由行最多一个月两次,每次最多7天,深圳居民则方便一些,可以多次往返。

3、可低分读名校?——政策随时可能调整

黑中介称,在完成高中学业后,香港仔”无需参加内地的高考,而只需要准备面对”普通高等学校联合招收华侨、港澳、台湾省学生考试”,这一考试的难度比高考容易许多,并且很多重点大学的录取分数线也要比高考分数线低200分左右。

前这项政策是针对真正在港澳台地区长大的学生而言的,当十多年后大批在内地念书的香港仔”来抢这些名额时,很难保证教育部不会进行限制。

4、赴港产子不算超生?——回内地生活就要罚款

随着赴港产子增多,广东省计生委专门重申过《广东省人口与计划生育条例》的有关规定,广东省内的城镇居民一对夫妻在一般情况下只能生育一个子女,无论其生育行为发生在国内或国外。在不能确定政策外生育子女是否回国内入户、生活前,按照国家计生委的规定,可暂缓征收社会抚养费,但该对夫妇如果是中共党员、有工作单位的,可按照《条例》和党纪、政纪的有关规定,对当事人作出党纪、政纪处理。”

也就是说只要孩子在内地生活,就要交纳所谓的罚款”(社会抚养费)。佛山一对陈姓夫妇以为在香港生下二胎可以高枕无忧,最后,陈某不但缴纳了14万元的社会抚养费,夫妻双方在14年内都不能享受村集体的分红。此外,是公职人员的一方还被单位开除了。

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